1、全方位掌握辖区职工基本情况,实现基础数据和困难职工、劳模档案的动态管理;2、负责工会会员服务卡的发放和管理;3、建立节假日、职工生日、突发事件等走访慰问制度;4、开展困难职工救助和日常帮扶工作;5、为职工提供法律、心理咨询、家政、生活、工作等热线服务;6、负责工会服务箱的使用管理和维护工作;7、负责工会数字图书馆帐号统计发放及职工书屋管护;8、组织开展职工互助互济、志愿服务和文化体育活动;9、承担园区总工会交办的其它任务。