市“5+22”人才政策实施以来,三创中心着眼辖区重点企事业单位紧缺人才需求,积极推动城市发展紧缺人才认定及薪酬补贴申报工作。截至目前,高新区共累计受理来自理工大学、海事大学、东软学院10余所高校和华信、东软、中冶焦耐等130余家企业600余份申报材料。
目前,区内共有453人被认定为大连市引进城市发展紧缺人才,其中,岗位紧缺程度最高的“五星级”紧缺人才235人,占市五星级总数58%;软件及信息技术行业136名紧缺人才,占全市同类认定总数76%;Android开发工程师、3D设计工程师、.NET 高级开发工程师等五星级紧缺人才全部来自我区企业。
三创中心 李欣/ 撰稿
市“5+22”人才政策实施以来,三创中心着眼辖区重点企事业单位紧缺人才需求,积极推动城市发展紧缺人才认定及薪酬补贴申报工作。截至目前,高新区共累计受理来自理工大学、海事大学、东软学院10余所高校和华信、东软、中冶焦耐等130余家企业600余份申报材料。
目前,区内共有453人被认定为大连市引进城市发展紧缺人才,其中,岗位紧缺程度最高的“五星级”紧缺人才235人,占市五星级总数58%;软件及信息技术行业136名紧缺人才,占全市同类认定总数76%;Android开发工程师、3D设计工程师、.NET 高级开发工程师等五星级紧缺人才全部来自我区企业。
三创中心 李欣/ 撰稿